- Высшее образование по направлениям подготовки (специальности) профессионального образования «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Управление персоналом», «Менеджмент» или иному направлению подготовки (специальности).
- Опыт работы по профилю вакансии от 2 лет.

Ненормированный служебный день.  

-Руководство деятельностью кадровой службы.
-Оказание методической помощи и координация работы специалистов кадровой службы.
-Обеспечение взаимодействия специалистов кадровой службы с руководителями органов исполнительной власти Курганской области и руководителями государственных учреждений.
-Организация поиска и подбора персонала на вакантные должности.
-Подготовка документов по реализации кадровых полномочий в рамках деятельности кадровой службы.
-Проведение экспертизы представлений к назначению на должности государственной гражданской службы Курганской области, подготовка заключений и др.